Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Добрянка - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Кондуктор

Вакансия № 18855140 от компании ООО Велес Строй в населенном пункте (городе) Добрянка на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: вахтовый метод.

Зарплата: от 30000 до 36000 руб..

Примерное место работы: Россия, Добрянка.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 18855140 добавлено в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 2 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 18855140:

Прочитано соискателями - 71 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Велес Строй":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

РАБОТА ВАХТОЙ!!!В г. КОВРОВ,г. ВЛАДИМИР,г.ЕКАТЕРИНБУРГ,г.ИЖЕВСК

Обязанности работника:

  • Обилечивание пассажиров
  • Проверка проездных документов

Требования к работнику:

  • Умение считать в уме
  • Доброжелательность

Условия труда:

  • Трудоустройство по ТК РФ
  • Предоставляется жилье (гостиницы,квартиры)
  • Покупаем билет

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Велес Строй

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?