Специалист по персоналу и отчетности

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Егорьевск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 15716803 добавлено в базу данных: Среда, 22 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 27 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "Human Power Strategic":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

По заданию нашего клиента, крупной международной компании мы ведем поиск Специалиста по персоналу и отчетности в Отдел по работе с персоналом, компенсациям и льготам.

Обязанности работника:

• Ведение КДП (370 чел):

1. поддержка приема и перевода работников
2. ознакомление сотрудников с локальными нормативными актами
3. оформление приказов по персоналу
4. контроль за корректностью документов, на основании которых заносится информация в систему учета кадров.
5. учет, хранение, заполнение и своевременное обновление и дополнение трудовых книжек работников (в том числе электронных)
6. выдача трудовых книжек работникам с соблюдением сроков выдачи, при необходимости пересылка трудовых книжек
7. подготовка и отправка уведомлений работникам по различным вопросам
8. хранение и архивирование документов в соответствии с действующим законодательством и локальными нормативными актами компании.
9. координирование работы с региональными офисами, осуществление и контроль документооборота между региональными офисами.

• Оформление документов для выдачи зарплатных банковских карт. Консультирование работников при оформлении документов на открытие текущего счета или банковских карт.

• Подготовка и предоставление внутренней и фискальной отчетности, связанной с движением персонала в компании. В установленные сроки занесение данные о движении персонала в установленные в компании системы отчетности. Соблюдение сроков сдачи отчетности.

• Участие в разрешении трудовых споров и конфликтов. Участие в служебных расследованиях и проработке оснований при применении дисциплинарных взысканий.

• Создание памяток и уведомлений, инструкций для сотрудников компании.

• Взаимодействие с ВУС, службами занятости, подразделениями соцзащиты, УФМС, и прочими государственными фондами и инстанциями по вопросам, связанным с приемом, увольнением, учетом персонала в рамках своей зоны ответственности. В установленные сроки уведомлять указанные выше службы о приемах, переводах, увольнениях.

• Участие в проектах и доработка используемых информационных систем учета кадров с целью устранения выявленных в процессе работы ошибок и повышения эффективности работы.

Требования к работнику:

• Образование – высшее
• Опыт работы в КДП от 3 лет
• Умение работать в режиме многозадачности
• Хорошее знание действующего трудового законодательства
• Хорошие знания и опыт использования ВПР и сводных таблиц в Excel
• Опыт работы в любой электронной системе учета кадров.

Условия труда:

• Оклад + бонус по KPI, все выплаты белые
• Расширенная ДМС (включая критические заболевания, ведение беременности, родов), страхование жизни, от несчастного случая, страхование на время выезда за рубеж)
• Оплата больничного - 80% от оклада с 1-го рабочего дня
• Мобильный телефон, оплата мобильной связи
• Обучение и тренинги
• Профессиональное развитие в международной компании

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):