Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Торжок - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Специалист / менеджер по разработке регламентов и инструкций

Вакансия № 15667874 от компании ООО Вертикаль в населенном пункте (городе) Торжок на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 30000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Торжок, Калининское шоссе, 14.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 15667874 добавлено в базу данных: Среда, 1 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 8 мая 2024 года.


☑ Статистика объявления № 15667874:

Прочитано соискателями - 77 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Вертикаль":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания «Вертикаль» — это опытная, перспективная и постоянно развивающаяся компания. Мы специализируемся на производстве и реализации товаров народного потребления и городской инфраструктуры. Мы работаем уже более 16 лет, в течение этого времени постоянно внедряем новые технологии и развиваем самые актуальные проекты. В компании работает более 200 человек. Мы никогда не стоим на месте, в связи с чем в нашу команду требуется специалист по разработке документации. От результатов Вашей деятельности будет зависеть система и качество взаимоотношений сотрудников в нашей компании.
Основными обязанностями специалиста является разработка регламентирующей документации для каждой из должностей компании, которая предполагает:
- Должностную инструкцию: описание должности, какую деятельность должен осуществлять в рабочее время человек на этой должности, какой результат в итоге ожидается;
- Описание мотивации: какое вознаграждение получает сотрудник (оклад, % от продаж, премии, бонусы), и что на это влияет (например, выполнение плана продаж, KPI и т. д.);
- Корпоративные стандарты: дисциплинарные требования, скорость взаимодействия с клиентами, участие в совещаниях, планерках и корпоративных мероприятиях;
- Использование в работе вспомогательных инструментов: скриптов продаж, коммерческих предложений, презентаций и т. д.;
- Описание системы отчетности работника;
- Перспективы развития и карьерного роста в компании;
- Действия в случае непредвиденных ситуаций.
А также:
- Описание взаимодействия отделов;
- Корректировка регламентов, совершенствование их и пополнение новыми.

Требования к работнику:


- Высшее образование (желательно филологическое);
- Системное мышление;
- Способность быстро вникать в ситуацию;
- Ответственность, исполнительность, усидчивость, высокая работоспособность;
- Знание Microsoft Office Excel, Word, Outlook;
- Хорошие коммуникационные навыки;
- Умение эффективно и быстро решать поступающие вопросы;
- Честность и открытость к обратной связи, а также внимательность и аккуратность.
Условия работы:
- Официальное оформление по ТК;
- Пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00;
- Отпуск 28 календарных дней;
- Белая З/П (выплачивается 2 раза в месяц) размер ЗП определяется результатами собеседования;
- Работа в уютном офисе;
- Интересная и творческая работа;
- Доступ к техническим ресурсам компании;
- Возможность самореализации и карьерного роста.
А теперь о самом приятном! Что тебя ждет в нашей команде:
Мы ценим и уважаем наших сотрудников: всегда своевременно выплачиваем заработную плату;
Предлагаем комфортные условия труда: современный офис, рабочие места, оснащенные современной техникой;
Мы заботимся о своих сотрудниках: бесплатные печенки, чай и кофе в наших офисах являются нормой нашей корпоративной политики. Без них никуда;
Новые идеи всегда приветствуются: участвуйте в жизни компании и влияй на создание и оптимизацию рабочих процессов, а также на корпоративную культуру;
Мы думаем о своих сотрудниках: проводим корпоративные мероприятия и поздравляем с праздниками;
Мы делимся опытом и знаниями: мы проводим внутреннее обучение и семинары для сотрудников.
В нашей компании работает уже более 200 сотрудников. Мы большая команда, которая уже сейчас реализует проекты федерального уровня – присоединяйся к нам!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://tiflocentre.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Вертикаль

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?