Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Балашов - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Менеджер по подбору и адаптации персонала / Рекрутер

Вакансия № 10905406 от компании Этажи, федеральная компания в населенном пункте (городе) Балашов на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 20000 руб..

Примерное место работы: Россия, Балашов.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10905406 добавлено в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 10905406:

Прочитано соискателями - 139 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Этажи, федеральная компания":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

КОМПАНИЯ "ЭТАЖИ" - ЭТО ЛИДЕР РЫНКА НЕДВИЖИМОСТи .

АГЕНТСТВО НЕДВИЖИМОСТИ №1 В РОССИИ ПО ВЕРСИИ СБЕРБАНКА.

19 лет успешной работы.

Более 100 городов в россии.

Более 10 000 сотрудников.

В связи с открытием офиса компании в городе Балашов, мы объявляем набор на позицию "HR-менеджера в направлении рекрутинга".

РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ:

  • С опыт работы HR, либо желанием развиваться в данной сфере;
  • C высокими коммуникативными навыками и уровнем ответственности;
  • С умением грамотно планировать время и этапы работы, своевременно выполнять поставленные задачи;
  • С активной жизненной позицией и готовностью к профессиональному развитию.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Реализация процесса подбора персонал (размещение информации о вакансиях в различных источниках, работа с Job-сайтами и соц.сетями, скрининг резюме, проведение телефонных переговоров, индивидуальных и групповых собеседований, оценка кандидатов на соответствие профилю должности);
  • Выполнение плана набора персонала;
  • Проведение мероприятий, ориентированных на привлечение талантливых специалистов в компанию;
  • Участие в мероприятиях по адаптации персонала, сопровождение кандидатов на этапе испытательного срока;
  • Участие в развивающих и обучающих мероприятиях;
  • Ведение статистики и отчётности по подбору персонала.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • График работы: 5/2, 9:00-18:00;
  • Обучение за счёт компании;
  • Возможности профессионального и карьерного развития;
  • Высокую заработную плату (оклад + KPI);
  • Оборудованное рабочее место;
  • Официальное трудоустройство;
  • Привилегии от компаний-партнёров.

ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К УСПЕШНОЙ КОМАНДЕ!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.etagi.com/job/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Этажи, федеральная компания

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?