Вакансия № 565554 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО УК Форт Диалог на должность Юрисконсульт, ГК "Форт Диалог " в населенном пункте Набережные Челны
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: частичная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: от 21750 до 21750 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Набережные Челны, Московский проспект, 140.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 565554 добавлено в базу данных: Воскресенье, 21 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 565554:
Прочитано соискателями - 304 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО УК Форт Диалог":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- судебно-претензионная работа;
- решение корпоративных вопросов;
- решение вопросов с недвижимостью;
- подготовка, согласование документации;
- консультирование работников;
- хранение и учет юридической документации.
Требования к работнику:
-
высшее юридическое образование;
-
высокий уровень ответственности;
-
стрессоустойчивость.
Условия труда:
-
предлагается работа в должности юрисконсульта в ГК "Форт Диалог" на неполный рабочий день - 5 (пять) часов, пятидневная рабочая неделя, суббота-воскресенье – выходные дни. Оформление по срочному трудовому договору сроком на 1 год на время отсутствия основного работника. Место работы: в здании «Форт Диалог» (52 комплекс);
- зарплата на руки 21750 руб., начисление 25000 руб.;
- оформление согласно ТК РФ;
- социальный пакет – отпуск, оплата больничных, участие в социальных мероприятиях компании.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://nch.fortdialog.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):