Вакансия № 360539 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Леруа Мерлен на должность Менеджер сектора касс (Улица Калинина) в населенном пункте Красноярск
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Российская Федерация, Красноярск.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 360539 добавлено в базу данных: Вторник, 9 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 360539:
Прочитано соискателями - 230 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Леруа Мерлен":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В связи с открытием в г. Красноярске нового магазина крупной французской сети гипермаркетов строительно-отделочных материалов "Леруа Мерлен" требуется МЕНЕДЖЕР СЕКТОРА КАСС
Обязанности работника:
• координация работы смен кассиров и техников-консультантов;
• составление графика работы кассиров в соответствии с интенсивностью обслуживания и пожеланиями сотрудников;
• оперативная работа с графиком: распределение времени перерывов, распределение кассиров между специализациями в зависимости от величины покупательского потока;
• обеспечение условий для работы кассиров: наличие расходных материалов, исправность техники: терминалы, сканеры, сейфы;
• обучение кассиров специализациям, оценка эффективности их работы;
• работа с отзывами покупателей о качестве обслуживания.
Требования к работнику:
• опыт работы от 2 лет (розничная торговля, рестораны/кафе, заведение с высоким трафиком)
• опыт руководства коллективом (от 10 человек)
• умение решать конфликтные/проблемные ситуации
• готовность к интенсивной работе (большой покупательский поток, штат персонала 60 человек, сменные графики работы)
• знание ПК – уверенный пользователь (MS Office, Internet)
Условия труда:
• работа в стабильно развивающейся французской компании;
• возможность профессионального и карьерного роста,
• оформление согласно ТК РФ;
• «белая» заработная плата, развитая система премирования;
• социальный пакет (ДМС, страхование жизни, льготное питание);
• корпоративное обучение.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):