Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:

Младший воспитатель

Вакансия № 31035555 от компании МБДОУ детский сад № 91 г. Уфа в населенном пункте (городе) Уфа на Мультирегиональной Электронной Службе Занятости Населения.



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 19000 до 21000 руб..

Место работы (точный адрес): РФ, Уфа, улица Репина, 7.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 31035555 добавлено в базу данных: Понедельник, 6 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 июня 2024 года.


☑ Статистика объявления № 31035555:

Прочитано соискателями - 4 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "МБДОУ детский сад № 91 г. Уфа":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Уборка групповых помещений;
  • Раздача пищи;
  • Мытьё посуды;
  • Помощь воспитателю в организации режимных моментов;
  • Приучение детей к самообслуживанию.

Требования к работнику:

  • Образование среднее общее (11 кл.);
  • Ответственность;
  • Аккуратность;
  • Готовность к работе с детьми.

Условия труда:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы - 08.00-17.00, 5/2, согласно производственному календарю;
  • Соц.пакет, возможность устроить ребенка с 2 лет в наш детский сад.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?