Вакансия № 1908976 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО Стройгарантсервис на должность Бизнес-Тренер (Специалист по профессиональной поддержке и подготовке персонала) в населенном пункте Москва

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Нахимовский проспект, 32.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1908976 добавлено в базу данных: Четверг, 28 марта 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО Стройгарантсервис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

(Бизнес - Тренер) Специалист по профессиональной поддержке и подготовке персонала

Обязанности работника:

• Проведение обучающих мероприятий в офисе компании (техника продаж, прямые продажи, работа с возражениями и конфликтами, телефонные продажи и др.).
• Мониторинг и контроль качества работы менеджеров по продажам.
• Оценка персонала, и составление личных планов развития.
• Организовывает аттестацию, тестирование, мониторинг и другие виды анализа и контроля профессионального уровня персонала.
• Разрабатывает раздаточные обучающие материалы, процедуры тестирования и оценки обучающихся рудников отдела продаж.
• Обеспечивает создание и эффективное функционирование системы регулярного обучения персонала.
• Разрабатывает и внедряет планы подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала, программы обучения с целью повышения конкурентоспособности компании посредством развития профессиональных и личностных качеств сотрудников компании, приведения имеющихся знаний и навыков в соответствие с целями компании, кадровой политикой, конкурентной средой, современными требованиями и технологиями обучения.

Требования к работнику:

• Высшее образование.
• Успешный опыт работы в аналогичной должности (не менее трех лет) в крупных оптовых компаниях в строительном сегменте: отделочные материалы, инструменты, металлопрокат, светотехника, сантехника и т.д..
• Умение:
  • проводить мотивирующие тренинги и иметь вдохновляющие ораторские способности;
  • грамотно и четко выражать мысли;
• Знание технологий коучинга, умение составлять план развития и предоставлять развивающую обратную связь.
• Опыт проведения оценки эффективности персонала.
• Личный опыт продаж, который послужит примером для сотрудников;
  • Подготовка презентаций по новым проектам и мероприятиям.
  • Предоставление обратной связи руководителям по результатам обучения, формирование индивидуального плата обучения.
  • Высокая степень самостоятельности, про-активная позиция, способность креативно подходить к решению задач, умение системно организовывать свою работу.
  • Владение ПК на уровне продвинутого пользователя.
  • Ведение отчетности.
  • Участие в разработке ежемесячного, квартального и ежегодного плана работы отдела.
  • Подготовка презентаций по новым проектам.
  • Владение методикой тренингов.

Условия труда:

• График работы 5/2 c 9/00 lj 18/00
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Испытательный срок 3 месяца.
• Заработная плата по договоренности. Просим в сопроводительном письме указать ваши финансовые ожидания.
• Место работы метро Профсоюзная (шаговая доступность, 7 мин.).

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Промышленное оборудование, техника, станки и комплектующие; Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):