Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Воронеж - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 1318320 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Ingate на должность Руководитель направления HR в населенном пункте Воронеж



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: РФ, Воронеж.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1318320 добавлено в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 26 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 1318320:

Прочитано соискателями - 69 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Ingate":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания Ingate открывает вакансию Руководитель направления HR !

О нас:

  • Холдинг Ingate входит в тройку российских лидеров в сфере интернет-маркетинга и информационных технологий. Уже более 15 лет наша компания предоставляет качественные услуги и использует новейшие методы в области поискового продвижения, рекламы в социальных сетях и интернет-маркетинга для компаний и брендов с мировым именем.
  • В числе наших клиентов: Coca-Cola, Metro, Peugeot, Marriott, Xerox, L’Or?al, P&G, кухни «Мария», «Росгосстрах» и многие другие.
  • В штате холдинга работает около 700 профессионалов. Компания имеет 3 офиса: в Москве, Санкт-Петербурге и головной – в Туле.

Если вы:

  • имеете успешный опыт работы в сфере HR;
  • имеете опыт управления персоналом от 3 лет;
  • обладаете сильными управленческими компетенциями;
  • готовы брать на себя ответственность, решать проблемы и достигать договоренностей на уровне ТОП-менеджмента компании;
  • ориентированы на бизнес-результат, понимаете принципы работы бизнеса;
  • знакомы с основами психологии, принципами мотивации и развития сотрудников;
  • готовы к релокации в г. Тула,

...то мы будем рады, если именно вы станете частью нашей команды!

В ваши обязанности будет входить:

  • обеспечение регулярного развития сотрудников, направленного на достижение бизнес-целей;
  • обучение и контроль менеджмента по вопросам работы с персоналом: создание систем мотивации, моделей компетенций сотрудников, проведение оценки компетенций сотрудников;
  • обеспечение эффективности и актуальности систем обучения;
  • внедрение и адаптация инструментов функционирования корпоративной культуры;
  • обеспечение информирования сотрудников о целях, стратегии, статусу по достижению целей, изменениях в компании;
  • организация карьерного развития сотрудников в рамках профильных компетенций.

Мы предлагаем:

  • высокий уровень заработной платы;
  • работу в команде профессионалов, интересные амбициозные задачи;
  • возможность карьерного роста;
  • обучение английскому языку, потрясающие корпоративные праздники, утренники и подарки для детей наших сотрудников;
  • современный офис в центре города;
  • поддержка при релокации (г. Тула).

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://hr.ingate.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Ingate

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?