Главный специалист Службы внутреннего аудита

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Республика Казахстан, Нур-Султан.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 12635128 добавлено в базу данных: Четверг, 9 мая 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Суббота, 11 мая 2024 года.

☑ Репутация компании "АО Фонд финансовой поддержки сельского хозяйства":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

1) Образование/опыт работы:

• высшее профессиональное образование в областях экономики и финансов, и/или бухгалтерского учета и аудита, и/или информационных технологий, и/или технической сфере, и/или юридической сфере, в соответствии с отраслевыми направлениями деятельности Общества;
• опыт работы в сфере аудита, и/или бухгалтерского учета, и/или финансов, и/или информационных технологий, и/или технической сфере, соответствующей отраслевой специфике Общества, и/или юридической сфере - не менее 3 (трех) лет;

2) Знания:

• знание нормативных правовых актов Республики Казахстан, в том числе по вопросам аудиторской деятельности, бухгалтерского учета и налогообложения;
• знание международных стандартов финансовой отчетности и управленческой отчетности;
• знание международных стандартов, процедур и методов внутреннего аудита;
• знание специфики деятельности и основных бизнес-процессов компаний сельскохозяйственной отрасли;
• знание системы внутреннего контроля и риск-менеджмента;
• знание принципов и лучших практик корпоративного управления;
• знания в области управления рисками мошенничества и конфликта интересов;
• знание в области IT-аудита (желательно);
• знание специального программного обеспечения и процессов автоматизации;
• знание государственного и русского языков (обязательно), знание английского языка (желательно).

3) Умения:

• практический опыт проведения оценки корпоративного управления, рисков, внутреннего контроля, формирования матрицы рисков и контроля;
• умение работать в сжатые сроки и принимать самостоятельные решения;
• умение регулировать конфликтные ситуации.

4) Навыки:

• навык в разработке методологии по направлению деятельности;
• навык проведения аудиторских проверок и сопровождение процедуры внешнего аудита;
• навык эффективной устной и письменной коммуникации.

Должностные обязанности:

1. своевременное и качественное выполнение поручении руководителя Службы, Совета директоров Общества и Комитета по аудиту, по вопросам, относящимся к компетенции деятельности Службы;
2. обеспечение эффективной организации планирования и проведения аудиторских заданий, предусмотренных годовым аудиторским планом, путем внедрения передовых практик и процедур, способствующих достижению, как целей аудиторских заданий, так и целей, и задач внутреннего аудита в целом;
3. участие в разработке Стратегического плана Службы на среднесрочный период;
4. своевременное составление риск-ориентированного годового аудиторского плана Службы, и его выполнение;
5. разработка внутренних документов Общества и методических рекомендаций по внутреннему аудиту и других документов, касающихся деятельности Службы;
6. совершенствовать действующие и предлагать новые методы и процедуры внутреннего аудита, обеспечивающие наиболее эффективное достижение целей внутреннего аудита;
7. выявление факторов (причин) нарушений и предоставление рекомендаций по их недопущению;
8. своевременное планирование аудиторского задания и подготовка программы аудита;
9. проведение оценки адекватности мер, применяемых объектами аудита (подразделениями Общества) для обеспечения достижения поставленных перед ними целей, в рамках стратегических целей Общества;
10. формирование фактической схемы организации рассматриваемого бизнес-процесса или бизнес-процессов объекта аудита, с указанием существующих контрольных процедур;
11. идентификация ключевых контрольных пунктов (точки) системы;
12. выполнение аудиторского задания на профессиональном уровне;
13. оценка адекватности корректирующих действий, предпринятых для устранения нарушений и недостатков;
14. составление отчетов Службы в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов по организации внутреннего аудита и Стандартов;
15. информирование руководителя аудиторского задания и руководителя Службы обо всех проблемах и нестандартных ситуациях, имевших место во время выполнения аудиторского задания;
16. консультация работников Общества по вопросам, входящим в компетенцию Службы, согласно внутренним документам Общества;
17. повышение своего профессионального уровня и квалификации для эффективного исполнения своих должностных обязанностей;
18. соблюдение исполнительской и трудовой дисциплины;
19. осуществление мониторинга исполнения выданных рекомендаций Службы, включая рекомендации внешнего аудитора;
20. выезд в связи с производственной необходимостью в служебные командировки, связанные с деятельностью Службы;
21. информирование Комитета по аудиту и Совета директоров о результатах и качестве выполнения мероприятий (корректирующих шагов), разработанных Правлением Общества по результатам проведённых аудитов;
22. выполнение других заданий по запросу Комитета по аудиту и Совета директоров;
23. передача дел и материальных ценностей, находящихся у него в подотчете руководителю Службы (при перемещении или прекращении трудового договора с Обществом);
24. не разглашение и пресечение разглашения доверенных ему сведений, содержащих служебную, коммерческую и иную охраняемую законом тайну, а также любую информацию, касающуюся деятельности Общества в соответствии с Положением о Службе;
25. незамедлительное извещение непосредственного руководителя, Правления Общества и/или Комитет по аудиту, Совет директоров Общества о противоправных действиях в отношении Общества со стороны работников Общества и третьих лиц в соответствии с Положением о Службе и Стандартами;
26. при возникновении ситуаций, не регламентированных внутренними нормативными документами Общества, принятие мер по извещению непосредственного руководителя, Правления Общества и/или Комитет по аудиту, Совет директоров Общества, в рамках своих должностных обязанностей в соответствии с Положением о Службе;
27. обеспечение учета всех документов, связанных с деятельностью Службы, а также передача документации Службы в архив;

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):