Откройте для себя наш инновационный проект — поиск работы и подбор персонала в компании с нами стал проще!

Мы предлагаем уникальную цифровую платформу, где собраны актуальные вакансии от прямых работодателей и резюме специалистов разных профессий. Благодаря использованию искусственного интеллекта, процесс поиска работы и подбора сотрудников становится максимально удобным и эффективным. Присоединяйтесь к нам и откройте новые возможности для карьерного роста!
Мы в соцсетях:

Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании ООО ГБУК РТ ГИАХМЗ Остров-град Свияжск (Казань) на официальном сайте-отзовике Электронная Служба Занятости Населения

На этом официальном ресурсе о репутации компаний опубликованы реальные, свежие положительные (хорошие) и отрицательные (плохие), а также нейтральные отзывы бывших и сегодняшних сотрудников об организации ООО ГБУК РТ ГИАХМЗ Остров-град Свияжск.

Здесь приводятся все доступные нам на сегодняший момент мнения работающих раньше или в настоящее время в рассматриваемой компании, а также мнения людей, которые иным образом контактировали или были связаны с данной организацией. Публикации перечисляются в хронологическом порядке от самых свежих к более старым, с указанием номера записи, даты размещения в базе данных сервера, фамилии, имени, отчества автора мнения, населенного пункта, где находится автор или располагается головной офис организации, оценки от автора по пятибалльной шкале и символического количества звёзд репутации, которые имеют определенную окраску. Собственно тексты с описанием достоинств, положительных (хороших) сторон работодателя подсвечены фоновым цветом зеленого оттенка, а тексты с отражением недостатков, отрицательных (негативных, плохих) сторон работодателя выделяются фоном цвета красного оттенка.

Вы можете оставить свой отзыв о компании ООО ГБУК РТ ГИАХМЗ Остров-град Свияжск (Казань) без предварительной регистрации бесплатно на этих официальных страницах мультирегиональной электронной Службы Занятости Населения с репутационной информацией. Для этого нужно перейти по рядом расположенной гиперссылке и заполнить несложную анкету.


Всего действительных отзывов о работодателе ООО ГБУК РТ ГИАХМЗ Остров-град Свияжск - 1


Положительных (хороших) мнений - 0 Нейтральных отзывов - 0 Отрицательных (плохих) мнений - 1

Реальный отзыв № 2997:
21/03/2023 год // Итак все знают о том, кто и по какой причине оттуда увольняется. И все изложенные обстоятельства тоже знают. // "ООО ГБУК РТ ГИАХМЗ Остров-град Свияжск" находится в с.Свияжск Зеленодольского района РТ.
1 - ★
Достоинства, положительные (хорошие) стороны работодателя:
     

********* достоинств, положительных (хороших) сторон у работодателя нет *********

Недостатки, отрицательные (негативные, плохие) стороны работодателя:
     

Доехать можно только на вахтовом автобусе, если нет собственного транспорта. А водители вахты ведут себя по-хамски: запросто могут оставить сотрудников на дороге, причем даже двоих или нескольких, при этом их никто не наказывает. Не оформляют официально отгула, хотя заявление пишется, объясняет тем, что нет возможности официально оформлять и тем более оплачивать сверхнормативные, т.е.переработанные сотрудником часы и дни, даже за работу в праздничные дни я с трудом добивалась оплаты, причем через месяц после зарплаты. Обманывали, что в оплату поставили. А оказывалось, что в список фамилию не включали. Есть подозрение, что рук отдела себе в оплату ставила мои переработки , т.к. она говорила, что переработки в оплату разрешают ставить только руководителям. Вот и ставила себе,значит. А мне врала, обвиняла бухгалтерию, сталкивала меня с бухгалтером, вместо того, чтобы разобраться сама, говорила каждый раз, что ей не до моей зарплаты, разбирайтесь сами! Я писала служебные записки, звонила в ОК, там сообщили, что виноват рук отдела, не поставила в графике мои переработки. Что она должна переписать график в июЛе за прошедший май, приложить объяснительную. Но она давала в основном только неофициальные отгула, объяснив, что директор не разрешает оплачивать переработки, а только отгулами и то неофициальными. Это подтвердила зам.директора Карташевой Е.И., что он имеет право на такое нарушение прав сотрудника, т.к. это все по внутреннему графику работы. И далее неоднократно я с трудом добивалась, чтобы Хисматуллина З.Ф.ставила мне в оплату работу в праздники, т.к. себе и другим сотрудникам она ставила, писала заранее служебную записку для оплаты, а меня обманывала, что тоже включала в список, а в оплате я не оказывалась. А заму директора она докладывала, что я не вовремя отдаю на проверку черновой материал моих трудов (я была в должности научного сотрудника, и мои неофициальные выходные мне мешали выполнять работу быстрее, да рук отдела тоже отвлекала другими заданиями. И я вынуждена была дома работать ночами, иногда до утра и ехать на работу, не поспав даже минуты! А толку - сдавать на месяц раньше никакого, ведь зам директора все равно их не проверяла неделями, я только бессонные ночи работала. А по совместительству - уборщиком помещения за 0, 25 ставки" - в этой должности она меня тоже обманывала часто в оплате, т.к моя напарница - многодетная мать -регулярно не выходила на работу зачастую без больничного листа, а я была вынуждена за нее работать без оплаты. Когда все я выяснила, добилась выходных неофициальных за). И за старания добиться справедливости в оплате, она на меня и жаловалась зам. директора, хотя я не сорвала ни одного мероприятия, как это делала она сама и ее подруга. Увольняясь, я с большим трудом добилась оплаты оставшихся не оплаченных 46 часов работы сверх нормы, пригрозив прокуратурой. Сейчас они не могут найти сотрудника научного, видимо, молодых не устраивает ни зарплата, ни дорога, которые еще не знают, как оплачивают там труд, если ты "человек с улицы", а я не желаю больше возвращаться на этот проклятый веками остров. Но пусть другие не обманутся так жестоко, как меня обманывали там при трудоустройстве с песнями о 5 дневной работе и честной, прозрачной оплате труда. Ни о какой прозрачности оплаты и речи нет. Рук отдела получила в декабре 2021 года в 2 раза больше меня, хотя целыми днями болтает по телефону то с дочерью, то с матерью, она педагог, а курит у всех на глазах на улице каждые полчаса, бальзам "Бугульму" пьет прямо на работе. У меня даже фото есть бутылки в ее шкафу". Половину зарплаты она поставила себе премией - около 40 тыс премии, когда у меня зарплаты даже нет такой.Типа за переработки и грант. И были, скорее всего мои переработки, которых она неофициальными отгулами мне давала с большим трудом, т.к никак вообще не хотела возместить. А зам директора говорила, что наши зарплаты в отделе у всех всегда будут одинаковые. А грант мы делали все вместе. Но мне за грант не ставила ни копейки, хотя говорила, что мое участие в оплату ставила. Зато сожительнице завхоза ставила, они вообще одну работу на двоих выполняли по сути. Обе отдыхали когда хотели. на телефоне часами висели, особенно сожительница завхоза, она же подруга рук отдела. Кстати, я бы не пригрозила прокуратурой, но мне сама рук отдела будто подсказала, рассказывала, как она сама в прокуратуру собирается написать жалобу на зама. директора Сунгатуллина Р.Н. незадолго до его ареста, кстати. Я защищала Сунгатуллина, мол, такой хороший человек, жалко. А она ответила, что он очень плохой человек, мало оплачивает ей уборку помещения (она подрабатывала тогда уборщицей). А почему с ним любезничала тогда - не ответила. А я теперь не нарадуюсь, что оттуда ушла! И никому не советую верить сладким речам научного руководителя в ее лице и зама директора, говорят, что очень лживая и злопамятная бабка.