Специалист
Резюме № 28371 соискателя работы Олешко Зинаида Алексеевна в населенном пункте (городе) Республика Алтай, майма на интернет-ресурсе Электронной Службы Занятости Населения нп. Республика Алтай, майма.
Краткое содержание профиля
Республика Алтай, майма | |
Специалист // $333 (30504 руб. РФ) Олешко Зинаида Алексеевна, 30 лет Своими сильными сторонами считаю коммуникабельность, системное мышление, ориентированность на результат, позитивное отношение к жизни. Ответственная, без вредных привычек. |
|
Подробное содержание анкеты
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ | |
Область деятельности | Банковское дело |
Искомая должность(и) | Специалист |
График работы / Тип занятости | полная занятость |
Желаемая зарплата | $333 (30504 руб. РФ) |
|
Фотография работника: |
УРОВЕНЬ ОБРАЗОВАНИЯ специалиста | |
Образование | Высшее |
Учебные заведения | Горно Алтайский государственный университет ,факультет социального управления, очная форма обучения . Дата поступления 2011 , окончание 215 |
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ПОРТРЕТ | |
Семейное положение | Замужем |
Наличие несовершеннолетних детей | Есть |
Курящая | нет |
Увлечения, интересы | Все свободное время провожу со своей семьей |
Цель Вашей карьеры | Цель найти постоянную работу, со стабильным заработком. |
Пожелания по поводу новой работы | Рядом с домом , хороший коллектив . Официальное трудоустройство |
Почему Вы хотите сменить работу? | Была далеко от дома |
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ работника | |
Опыт работы | 11 месяцев Ноябрь 2017 — Март 2021 3 года 5 месяцев Сентябрь 2016 — Апрель 2017 8 месяцев Юридический центр помощи Оператор кол центра Консультация потенциальных клиентов по услугах компании Ренессанс Кредит www.rencredit.ru Финансовый сектор • Финансово-кредитное посредничество (биржа, брокерская деятельность, выпуск и обслуживание карт, оценка рисков, обменные пункты, агентства по кредитованию, инкассация, ломбард, платежные системы) Кредитный специалист Выдача кредитов МБОУ "Подгорновская СОШ" Россия Образовательные учреждения • Школа, детский сад Секретарь по учебной части Приёмка и сортировка корреспонденции, поступающей для начальника; Ведение делопроизводства в рамках деятельности отдела или структурного подразделения; Приёмка личных заявлений от сотрудников для подписи начальника; Подготовка документов и материалов, которые необходимы начальнику для работы; Работа с компьютерной, копировальной и другой оргтехникой; Ведение контрольной и регистрационной картотеки; Печать документов, которые необходимы начальнику для работы; Выполнение работы по подготовке различных совещаний, заседаний и прочих встреч; Подготовка и печать необходимых для таких встреч документов; Организация приёма посетителей; Ведение реестра входящих и исходящих документов; Вежливое общение по телефону; Центр Молодежной Политики Республики Алтай Россия Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО • Общественная, политическая организация • Спортивная федерация специалист по работе с молодежью Работа со студентами г. Горно Алтайска., волонтерская деятельность. Январь 2016 — Апрель 2 |
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УСЛОВИЯ РАБОТЫ | |
Умеете ли Вы водить машину? | нет |
Наличие персонального автомобиля | нет |
Владеете ли Вы навыками машинописи? | нет |
Приемлема ли для Вас 6-ти дневная рабочая неделя? | нет |
Приемлем ли для Вас ненормированный рабочий день? | нет |
Приемлемы ли для Вас командировки? | нет |
Допустим ли переезд в другой город? | нет |
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ для связи с соискателем работы | |
| |
E-mail соискателя работы | ✉ [email protected] | ✉ Отправить сообщение с сайта ... |
Телефон домашний | 89236669555 |
Вернуться назад к предыдущей просматриваемой странице на сайте Мультирегиональной Электронной Службы Занятости Населения | |
Разместить вакансию, чтобы быстрее найти нужного сотрудника в компанию или ИП | |
Нажимайте кнопку "Разместить", если хотите добавить вакансию Вашей организации СЕЙЧАС для более быстрого поиска специалиста на вакантную должность | |
Искать персонал в организацию или ИП сейчас | |
Нажимайте кнопку "Подбор кадров", если хотите перейти к веб-форме для поиска по базе данных профилей работников | |