Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Методист

Резюме № 14003 соискателя работы Смирягина Ольга Фёдоровна в населенном пункте (городе) Рязань на интернет-ресурсе Электронной Службы Занятости Населения нп. Рязань.

Краткое содержание профиля

Рязань

Секретари, офис-менеджеры, переводчики

Фото соискателя работы Смирягина Ольга Фёдоровна, 4 года из населенного пункта Рязань

Методист // $320 (29322 руб. РФ)

Смирягина Ольга Фёдоровна, 4 года

Несколько слов от соискателя:
Личные качества: - Коммуникабельность - Пунктуальность - Стрессоустойчивость - Ответственность - Целеустремленность - Любознательность

Прочитано - 216 Отправлено - 1 Сообщение

Подробное содержание анкеты

ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Область деятельности Секретари, офис-менеджеры, переводчики
Искомая должность(и) Методист
График работы / Тип занятости полная занятость
Желаемая зарплата $320 (29322 руб. РФ)
 
ЛИЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Фамилия Смирягина
Имя Ольга
Отчество Фёдоровна
Место жительства Рязань
Дата рождения 16 декабря 2019 года
Возраст 4 года
Пол женский
Фотография работника:
Фото соискателя работы Смирягина Ольга Фёдоровна, 4 года из населенного пункта Рязань

УРОВЕНЬ ОБРАЗОВАНИЯ специалиста

Образование Высшее
Учебные заведения РГУ им. С.А. Есенина, факультет русской филологии и национальной культуры, специальность - учитель культурологии (2008-2013 гг., очная форма обучения), специальность - журналист (2014-2016 гг., магистратура, вечернее отделение)
 
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ПОРТРЕТ

Семейное положение Не замужем
Наличие несовершеннолетних детей Нет
Увлечения, интересы Музыка,психология
Цель Вашей карьеры Достичь успехов в профессиональном плане
 
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ работника

Опыт работы Рязанский Кремль, экскурсовод (2013-2014 гг.), обязанности - разработка и проведение экскурсий. Рязанские Ведомости - внештатный корреспондент (2014-2016 гг.), обязанности - написание тектов культурного, общественного, спортивного характера в газету и на сайт, интервью, фотоотчёт. Рязанский Институт культуры, должность - секретарь, обязанности: выполнение поручений руководителя кафедры, составление договоров, работа с зарплатным табелем, учебным расписанием, составление графиков отпусков, заполнение отчётной документации, ведомостей, зачётных книжек (сентябрь 2016 - май 2017 гг.). Муниципальный культурный центр, должность - методист по рекламе, обязанности: работа в CoralDrew и Photoshop, а также в программах VMIX и PowerPoint, разработка баннеров разных размеров, разрабока афиш, общение с клиентами, а также выполнение поручений начальства (сентябрь 2017 по декабрь 2019).
 
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УСЛОВИЯ РАБОТЫ

Умеете ли Вы водить машину? нет
Наличие персонального автомобиля нет
Владеете ли Вы навыками машинописи? да
Приемлема ли для Вас 6-ти дневная рабочая неделя? нет
Приемлем ли для Вас ненормированный рабочий день? нет
Приемлемы ли для Вас командировки? нет
Допустим ли переезд в другой город? нет
 
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ для связи с соискателем работы

 
E-mail соискателя работы [email protected] | ✉ Отправить сообщение с сайта ...
Телефон рабочий +79209548683
 
Вернуться назад к предыдущей просматриваемой странице на сайте Мультирегиональной Электронной Службы Занятости Населения
Разместить вакансию, чтобы быстрее найти нужного сотрудника в компанию или ИП
Нажимайте кнопку "Разместить", если хотите добавить вакансию Вашей организации СЕЙЧАС для более быстрого поиска специалиста на вакантную должность
Искать персонал в организацию или ИП сейчас
Нажимайте кнопку "Подбор кадров", если хотите перейти к веб-форме для поиска по базе данных профилей работников