Вакансия № 8803401 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Группа НЛМК на должность HR Бизнес-партнер в населенном пункте Липецк
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Российская Федерация, Липецк.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 8803401 добавлено в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 8803401:
Прочитано соискателями - 139 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Группа НЛМК":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- планирование потребности в персонале в рамках функционального направления "Логистика";
- выполнение экспертизы проектов по изменению численности;
- подготовка изменений штатного расписания структурного подразделения;
- анализ информации по текучести персонала;
- реализация кадровых изменений: оформление приема, внутренних переводов, увольнения персонала;
- открытие вакансий в системе SAP SF;
- подготовка предложений о найме;
- организация адаптации, обучения и развития персонала;
- контроль учебно-учетной документации;
- реализация мероприятий в рамках проведения оценки сотрудников (администрирование процесса, консультирование персонала по организации процедуры оценки);
- реализация мероприятий в рамках управления кадровым резервом: формирование и мониторинг показателей по работе с кадровым резервом, организация работы комитетов по человеческому капиталу, консультирование сотрудников;
- оформление документов по оплате и стимулировании труда в рамках своего функционального направления;
- анализ действующих систем оплаты труда;
- разработка положений об оплате и премировании персонала структурного подразделения с целью применения принципов оплаты и стимулирования труда.
Требования к работнику:
- высшее образование (техническое, экономическое, психология, управление персоналом);
- опыт работы с аналогичным функционалом на производственном предприятии не менее 2-ух лет;
- знание систем мотивации и систем оценки персонала;
- навыки планирования, бюджетирования, кадрового администрирования, управления вознаграждением;
- навыки составления планов развития персонала, организации и проведения обучающих мероприятий;
- уверенный пользователь MS Office, SAP;
- личные качества: высокая работоспособность, аналитические способности и навыки работы в условиях многозадачности и многофункциональности, инициативность, лидерство, стрессоустойчивость, высокий уровень навыков устной и письменной коммуникации.
Условия труда:
- работа в крупной стабильной международнойсталелитейной компании;
- оформление штат по срочному трудовому договору;
- 5-дневная рабочая неделя;
- возможность участия в корпоративных конкурсах и программах;
- ДМС.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://nlmk.com/ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):