Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Краснодар - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 649923 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО ЛУКОЙЛ-Югнефтепродукт на должность Региональный менеджер по продажам в населенном пункте Краснодар



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Краснодар, микрорайон Черемушки, Ставропольская улица, 2/1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 649923 добавлено в базу данных: Суббота, 6 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 649923:

Прочитано соискателями - 383 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ЛУКОЙЛ-Югнефтепродукт":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

1. Проведение проверок, контроль соблюдения работниками нормативных актов Общества.

2. Составление отчетов и заключений по их результатам.

3. Оценка качества работы сотрудников, рациональное использование рабочего времени.

4. Наблюдение за профессиональным поведением работников, соблюдения ими стандартов;

5. Разработка и реализация корректирующих мероприятий.

6. Определение возможностей и способов применения принятой на предприятии системы поощрений и взысканий.

7. Выстраивание системной работы.

Требования к работнику:

  • Высшее экономическое образование (минимум специалист).
  • Знание методологии проведения проверок.
  • Знание трудового законодательства, кадровой политики.
  • Знание основ ведения бизнеса, технологических процессов деятельности предприятия.
  • Опыт управления персоналом, организаторские способности, умение работать в режиме многозадачности.

Условия труда:

  • Опыт работы в аналогичной должности (супервайзер, территориальный менеджер, управляющий), не менее 3 лет в крупной торговой компании.
  • Готовность ведения разъездной работы, наличие личного автотранспорта.

  • Способность самостоятельно построить свой рабочий процесс, принимать решения.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?