Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Санкт-Петербург - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 631376 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО GROTEM на должность Руководитель отдела маркетинга в населенном пункте Санкт-Петербург



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Санкт-Петербург, Воронежская улица, 5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 631376 добавлено в базу данных: Среда, 17 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 631376:

Прочитано соискателями - 336 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО GROTEM":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы разработали целый ряд решений для мобилизации бизнеса и ищем в команду единомышленников, которые считают, что за мобильными технологиями будущее!

Задачи

  • Ответственность за реализацию маркетинговой стратегии: планирование, контроль, управление командой исполнителей.
  • Регулярная оценка эффективности по ключевым показателям (охват аудитории, прирост клиентской базы, лидогенерация, конверсия в продажи, стоимость привлечения клиентов).
  • Поддержка мест продаж и каналов продвижения; развитие маркетингового комплекса: тестирование эффективности новых каналов, проверка свежих гипотез.
  • Используемые каналы продвижения:
    • Digital-marketing: SMM, рассылки, триггерные письма, контекстная и таргетированная реклама, реклама в социальных сетях, управление репутацией;
    • PR: статьи, пресс-релизы, экспертные комментарии, вебинары и выступления экспертов компании, работа с внешними экспертами и лидерами мнений.

Требования к работнику:

  • Успешный опыт управления отделом маркетинга или командой маркетологов;
    опыт оперативного и стратегического планирования, бюджетирования, управления каналами лидогенерации, анализа эффективности рекламных кампаний.
  • Системность и регулярность в работе, нацеленность на измеримый результат, любовь к порядку и следованию хорошим регламентам.
  • Умение принимать решение самостоятельно; самостоятельно решать задачи и делегировать, соблюдать и контролировать сроки.
  • Знание рынка IT-технологий, digital-услуг и сервисов для сегмента B2B приветствуется.
  • Желание расти и развиваться профессионально (должность даёт для этого уникальные возможности).

Мы предлагаем

  • Возможность работать и развиваться в компании, которая разрабатывает инновационное программное обеспечение в уникальной нише.
  • Работу в перспективной IT-отрасли (если вы уверены, что за мобильными технологиями будущее настоящее, то нам по пути)
  • Официальное оформление, «белую» зарплату
  • Мотивирующую структуру дохода: оклад + ежеквартальный бонус от KPI, размер оклада
    и бонуса обсуждаем индивидуально с подходящими кандидатами;

Почему это хорошая возможность

  • Наши продукты делают бизнес мобильным. Это целина. А продвижение очередных товаров массового потребления – это слишком просто, где вызов для маркетолога?
  • Инновации во всём – наш принцип. Есть опыт внедрения цифровой воронки? Значит будет.
  • Разработка продуктов идёт по Scrum, и мы внедряем его элементы в маркетинг.
  • Работаем с международными рынками. С мобильными продуктами в B2B. Nobody else, huh!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.grotem.com - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО GROTEM

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?