Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Севастополь - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 5213176 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Авлита, Стивидорная компания на должность Экономист по труду/ Руководитель направления (ОТиЗ) в населенном пункте Севастополь



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): РФ, Севастополь, Приморская улица, 2.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 5213176 добавлено в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 5213176:

Прочитано соискателями - 329 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);


☑ Репутация компании "Авлита, Стивидорная компания":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Требования к работнику:

  • высшее образование (техническое и/или экономическое);
  • глубокие знания в области организации и нормирования труда на производстве;
  • опыт работы в сфере организации и нормирования труда - от 3-х лет;
  • знание нормативно-законодательной базы;

Обязанности работника:

  • организация процессов нормирования труда производственного и инженерно-технического персонала на производственном предприятии (автоматизация процессов, разработка новых подходов к анализу);
  • разработка положений об оплате труда и премировании, перспективных планов по труду и заработной плате, алгоритмов определения оптимальной численности сотрудников;
  • составление штатных расписаний в соответствии с утвержденной структурой управления, схемами должностных окладов, фондами заработной платы и действующими нормативами;
  • контроль за рациональным использованием фонда оплаты труда, соблюдением на предприятии трудового законодательства и нормативных документов, предоставлением льгот и компенсаций;
  • разработка графиков работы, систем оплаты труда, справочников тарифных сеток и должностных окладов;
  • разработка предложений по повышению производительности труда основного производственного персонала;
  • учет показателей по труду и составление установленной отчетности.

Условия работы:

  • официальное трудоустройство,
  • полный соц. пакет согласно трудовому законодательству,
  • бесплатная доставка катером.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?