Вакансия № 4981342 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Аэропорт Пулково (ООО Воздушные Ворота Северной Столицы) на должность Бизнес-партнёр по персоналу (операционная дирекция) HR BP в населенном пункте Санкт-Петербург

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Санкт-Петербург, Пулковское шоссе 41 ЗИ.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 4981342 добавлено в базу данных: Суббота, 20 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "Аэропорт Пулково (ООО Воздушные Ворота Северной Столицы)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• формирование и контроль исполнения бюджета расходов на персонал Операционной дирекции (далее - ОД);
• привлечение и подбор персонала (организация процесса привлечения и подбора персонала на вакансии в соответствии с заявками подразделений, проведение мероприятий, направленных на создание позитивного бренда работодателя, организация проведения исследований удовлетворенности работников, разработка и реализация программ по привлечению и удержанию работников);
• мотивации персонала (участие в разработке комплекса мер по повышению трудовой мотивации на основе материального стимулирования и улучшений условий труда, вынесение предложений по совершенствованию системы КПЭ, участие в организации процедуры ежегодной оценки деятельности и премирования персонала);
• обучение и развитие персонала (участие в совершенствовании системы обучения и развития персонала и организации процесса обучения сотрудников, совершенствование системы преемственности, участие в разработке программы развития высокопотенциальных сотрудников, участие в организации программы дополнительного обучения);
• управление системой охраны труда (контроль за функционированием системы управления охраной труда в ОД, участие в планировании денежных средств на проведение мероприятий по улучшению условий и охраны труда и приобретению СИЗ, участие в организации проведения специальной оценки условий труда и проведении периодических медицинских осмотров, предоставление руководителям рекомендаций по улучшению условий труда);
• кадровый учёт и организационное развитие (cовершенствование процессов на основе развития и ведения базы данных персонала, стандартизации кадровой документации, оформление структурных изменений, контроль формирования штатного расписания в соответствии с организационной структурой, организация составления и корректировки ежегодного плана численности персонала, взаимодействие с органами социального обеспечения, страховыми компаниями, контроль за своевременной разработкой должностных инструкций работников и положений о подразделении).

Требования к работнику:

• высшее образование (дополнительное образование в сфере управления персоналом - как преимущество);
• опыт работы в сфере управления персоналом не менее 10 лет, в том числе на руководящих должностях (на предприятии с численностью от 1000 человек);
• владение английским языком на уровне не ниже upper-intermediate (письменный и устный);
• отличные коммуникационные навыки, опыт ведения переговоров с первыми лицами (в том числе с экспатами);
• владение современными инструментами и методиками управления персоналом;
• успешный опыт опыт реализации проектов, связанных с управлением персоналом;
• опытный пользователь ПК;
• энергичность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость.

Условия труда:

• пятидневная рабочая неделя с 8:30 до 17:30 (б/ц напротив терминала а/п Пулково);
• оформление по ТК РФ;
• добровольное медицинское страхование, включая стоматологию;
• премии по результатам работы оценки эффективности деятельности при выполнении КПЭ в соответствии с локальными нормативными актами компании;
• мобильная связь;
• развозка от станции м. «Московская».

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):