Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 4867108 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ТОО MAX Invest на должность Руководитель службы безопасности в населенном пункте Алматы



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 150000 KZT.

Место работы (точный адрес): Республика Казахстан, Алматы, микрорайон Кок-Тобе-2, улица Асета Найманбаева, 45.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 4867108 добавлено в базу данных: Суббота, 30 марта 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 4867108:

Прочитано соискателями - 152 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);


☑ Репутация компании "ТОО MAX Invest":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Организация охранной деятельности:
  • Обеспечение контроля за исполнением подчиненными всех внутренних инструкций и правил внутреннего трудового распорядка.
  • Выполнение первичного обследование объектов принимаемых под охрану.
  • Составление инструкций по охране объектов.
  • Обеспечение ведения документации по объектам, перечень которой устанавливается руководителем организации.
  • Обеспечение бесперебойной работоспособности автотранспорта групп оперативного реагирования.
  • Обеспечение закрепления единиц автотранспорта и иного инвентаря за ответственными лицами вверенного личного состава.
  • Обеспечение бесперебойной работоспособности средств радиосвязи.
  • Обеспечение наличие необходимой документации в автотранспорте ГОР (договор аренды транспорта, разрешения на радиостанции, спецсредства и тому подобное)
  • Обеспечение проверки знаний внутренних инструкций и правил внутреннего трудового распорядка сотрудниками — в подчинении.
  • Организация и обеспечение надежного хранения пультовой документации (журналы, карточки и тому подобное).
  • Контроль за рациональным использованием материальных ресурсов. Ежедневно при сдаче смен проверять соответствие расхода топлива пробегу транспорта за смену.
  • Предоставление директору информации о всех нарушениях по службе подчиненными сотрудниками (предоставляется в форме рапорта)
  • Произведение аттестации подчиненных сотрудников не реже одного раза в полгода.
  • Формирование кадрового резерва на замещение вверенного личного состава.
  • Доведение до личного состава приказов директора, а также нормативных документов, которые касаются выполнения подчиненными своих функциональных обязанностей
  • Ведение склада учета материальных ценностей и инвентаря.
  • Контроль за соблюдением естественных сроков службы вверенного оборудования и инвентаря. (устанавливаются Гл. бухгалтером организации).
  • Обеспечение своевременной замены оборудования и инвентаря, у которых естественные строки эксплуатации и хранения истекли. В этом случае подается рапорт директору, в котором кратко излагается по сути, что необходимо приобрести.
  • В случае возникновения претензий со стороны клиентов принимает меры пот урегулированию спорных вопросов. В случае крайней необходимости докладывает о сложившейся ситуации директору.
  • Содействует поднятию престижа организации.
  • Обеспечивает поддержание эстетичного вида сотрудников, охранников, групп оперативного реагирования.
  • Содействует увеличению охраняемых объектов.
  • Незамедлительно подает рапорта о нарушения по службе, а также о необходимости вынесения поощрений сотрудникам.
  • Вносит предложения по улучшению организации работы вверенных служб.
  • Проводит инструктажи по технике безопасности подчиненным сотрудникам (в случае отсутствия уполномоченного, ответственного за данный участок лица).
  • Ежедневно в краткой устной форме докладывает директору об обстановке, сложившейся за предшествующие сутки.
  • Осуществляет контроль над несением службы личным составом.

☑ О компании:

Сфера деятельности компании: Продукты питания; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?