Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Челябинск - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 254491 на Электронной Службе Занятости Населения от компании Уральский центр прикладного бизнес образования на должность HR-специалист в населенном пункте Челябинск



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 35000 руб..

Примерное место работы: Россия, Челябинск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 254491 добавлено в базу данных: Пятница, 12 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 254491:

Прочитано соискателями - 205 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Уральский центр прикладного бизнес образования":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ООО ГК «Техномет» открывает конкурс на должность менеджера по персоналу с высоким требование к себе и к тому, что он делает.

Мы - динамично развивающаяся компания на современном рынке трубопроката для машиностроения и энергетики. С 2003 года занимаемся поставкой различных видов толстостенных труб и стальных заготовок от ведущих российских и мировых производителей. В настоящее время налажено продуктивное сотрудничество с такими лидерами трубопроката как ОАО «ЧТПЗ», «ПНТЗ», «Baosteel», с 2013 года наша компания является официальным представителем «Z-Group Steel Holding a. s., в России. В 2015 году мы запустили собственное металлообрабатывающее производство, и в настоящее время серийно производим кабелеукладчики гидравлические вибрационные, модификации 1 и 2, а так же изготавливаем детали и узлы агрегатов для различных отраслей промышленности.

Мы чётко уверены, что идем в правильном направлении - стать самой полезной и крутой компанией на рынке. Мы отвечаем за качество нашей продукции и не любим пускать пыль в глаза. Поэтому мы ищем в свою крутую компанию ЛУЧШЕГО в своем деле профессионала, который готов вместе с руководителем приумножать компанию продуктивными людьми.

У руководящего состава становится всё меньше времени на найм, поэтому мы ищем менеджера по персоналу, который продолжит взятый курс на формирование самой сильной команды в городе Челябинск.

Нам нужен первоклассный коммуникатор, который легко находит общий язык с людьми, видит всех насквозь и может определить самого подходящего среди десятков и сотен кандидатов.

Говоря прямо – «стойкий боец», готовый идти до конца и добиваться невозможного.
От вас - обеспечение ценными кадрами состав предприятия и отлаженная, как часы, работа компании, куда хочется возвращаться снова и снова.

Если вы уникальны и очень результативны и всегда берете на себя ответственность за свою область, и про вас говорят, что вы маг и чародей подбора, то нам нужны именно вы!

Обязанности работника:

  • Поиск и найм лучших специалистов на рынке;
  • Поиск и найм перспективных специалистов без опыта;
  • Адаптация новичков: первичное обучение, знакомство с компанией, внедрение в коллектив, организация рабочего места, увольнение не прошедших испытательный срок;
  • Поиск и внедрение методов развития людей для повышения KPI и командного духа;
  • Развитие HR-бренда компании.

Требования к работнику:

  • Пройти всё наше тестирование для этой должности;
  • Результативность по жизни и в работе (проверим);
  • Этичное завершение рабочей деятельности на предыдущих местах работы;
  • Понимание того, что найм - это творчество;
  • Желание вникать и решать любые вопросы, даже которые нужно было решать уже вчера;
  • Смелость и самостоятельность в своих решениях и действиях;
  • Желание и умение создать команду единомышленников;
  • Умение требовать и договариваться.

Условия труда:

  • Оформление по ТК РФ. Достойная заработная плата;
  • Обучение от руководства;
  • Обучение в профильных организациях - компенсация полностью или части обучения;
  • Прогрессивная шкала увеличения дохода, зависящая от KPI;
  • Перспектива карьерного роста до директора по персоналу с организацией отдела.


Непозитивных и сложных просьба не беспокоить!

Если в процессе чтения у вас не испортилось настроение, тогда нам с вами наверняка есть что обсудить в личной беседе! Приди и докажи свое мастерство!

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://helpmk.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Уральский центр прикладного бизнес образования

Сфера деятельности компании: Образовательные учреждения; Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?