Вакансия № 2453665 на Электронной Службе Занятости Населения от компании АО Центр оценки эффективности деятельности государственных органов на должность Эксперт Сектора оценки управления персоналом в населенном пункте Астана

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Казахстан, Астана, г. ул. Темір?азы? 65.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 2453665 добавлено в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "АО Центр оценки эффективности деятельности государственных органов":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• осуществление подготовки необходимой аналитической базы для проведения оценки эффективности деятельности государственных органов по направлению «Управление персоналом»;
• своевременное выполнение работы, предусмотренные технической спецификацией в рамках договора о выполнении государственного задания по аналитическому сопровождению оценки эффективности деятельности государственных органов;
• осуществление экспертизы заключений о результатах оценки эффективности деятельности государственных органов по направлению «Управление персоналом»;
• осуществление аналитического исследования эффективности деятельности государственных органов по направлению «Управление персоналом» с соответствующими выводами и рекомендациями;
• участие в разработке проектов экспертных заключений Экспертной комиссии по Системе оценки по направлению «Управление персоналом»;
• участие в организации проведения брифингов, семинаров, круглых столов и других консультативно-разъяснительных мероприятий по Системе оценки и по иным исследованиям, поручениям, заданиям;
• участие в подготовке справочно-информационных и презентационных материалов по направлению «Управление персоналом» и по иным исследованиям.

Требования к работнику:

• высшее профессиональное образование, опыт проведения социологических исследований, опыт в профессиональной сфере или в областях, соответствующих функциональным направлениям должности;
• знание законов Республики Казахстан, актов Президента Республики Казахстан, Администрации Президента Республики Казахстан, Правительства Республики Казахстан, актов центральных государственных органов по вопросам оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов;
• знание основных направлений социально-экономической и внешнеэкономической политики Республики Казахстан и структуры государственного управления в Республике Казахстан;
• уровень владения языками: казахский, русский, английский – свободно.

Условия труда:

• полный рабочий день

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Государственные организации; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):