Вакансия № 2271368 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ТОО Торговый дом Топливно-энергетический комплекс-КАЗАХСТАН на должность Менеджер по персоналу в населенном пункте Астана

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Республика Казахстан, Астана, улица Динмухамеда Кунаева, 10.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 2271368 добавлено в базу данных: Понедельник, 15 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ТОО Торговый дом Топливно-энергетический комплекс-КАЗАХСТАН":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• ведение кадрового учета и кадрового делопроизводства, в соответствии с действующим законодательством
• составления отчетности в органы статистики, центр занятости и др.
• подготовка внутренних актов Товарищества (приказов) по личному составу и кадрам
• формирование и ведение личных дел, трудовых книжек работников, журналов регистрации
• формирование табеля учета рабочего времени работников
• формирование графика отпусков работников
• ведение базы данных о количественном и качественном кадровом составе в 1С 8.1, 8.2 и 7.0
• ведение воинского учета военнообязанных и призывников
• проведение мероприятий по повышению мотивации и оценке персонала
• подбор персонала
• проведение мероприятий направленных на изучение потребности в обучении, планирование, оформление обучения
• принятие участия в разработке и составлении организационной структуры, штатного расписания, а также внутренней нормативной документации
• осуществление контроля состояния трудовой дисциплины
• участие в организации и проведении корпоративных мероприятий

• трудовое законодательство РК

• порядок организации делопроизводства

• порядок составления отчетности в органы статистики, центр занятости

• основы трудовой мотивации и системы оценки персонала

• организацию и проведение работ направленных на изучение потребности в обучении, планирование, оформление

• основы найма работников требуемых профессий, квалификации, а также основы трудовой адаптации

• порядок ведения воинского учета военнообязанных и призывников

• методы обработки информации с использованием современных технических средств коммуникации и связи, компьютеров, 1С версия 8.1, 8.2, 8.3. и версия 7.0.

• образование высшее (желательно менеджмент, управление персоналом, экономика, психология).

• опыт работы более 3-х лет в данном направлении

• знание языков: казахский, русский.

Условия труда:

• график работы 5/2
• трудовой отпуск

☑ О компании:

Сфера деятельности компании: Нефть и газ; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):