Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Санкт-Петербург - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 21564781 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО Теплосфера на должность Менеджер по персоналу в населенном пункте Санкт-Петербург



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Санкт-Петербург, Лахтинский проспект, 10.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21564781 добавлено в базу данных: Пятница, 29 марта 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 18 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 21564781:

Прочитано соискателями - 136 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Теплосфера":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В компанию по продаже и обслуживанию автомобилей требуется Менеджер по персоналу.

Мы ищем опытного специалиста, способного со временем вырасти в HR-директора, который будет полноценно участвовать в построении и развитии компании.

Обязанности:

  • подбор персонала (преимущественно линейный персонал и менеджеры среднего звена) – полный цикл: составление профиля должности, публикация вакансий на стандартных платформах + использование альтернативных источников поиска, проведение интервью, найм;
  • ввод в должность и адаптация, сопровождение сотрудника во время стажировки и испытательного срока, аттестация;
  • выстраивание стратегии развития персонала, формирование кадрового резерва, работа с талантами и наставниками;
  • разработка и внедрение стандартов работы, KPI, корпоративных правил, должностных инструкций
  • оценка уровня удовлетворённости трудом сотрудников: проведение анкетирования, сбор и анализ результатов;
  • своевременное реагирование на изменение микроклимата в коллективе, проведение собраний и медиаций в случае необходимости;
  • организация и проведение корпоративных мероприятий, тимбилдинг;
  • помощь в организации взаимодействия подразделений, активная коммуникация с руководителями подразделений;
  • информирование и консультирование руководителей подразделений и организации по вопросам рынка труда;
  • КДП ( прием, увольнение и т.д.)
  • планирование, бюджетирование затрат на поиск и найм, корпоративные мероприятия.

Требования к работнику:

  • высшее образование (в приоритете специальности: «Психология» или «Менеджмент организации»); программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом;
  • релевантный опыт работы от трех лет;
  • знание технологий и методик подбора и отбора персонала;
  • знание методов и форм материальной и нематериальной мотивации персонала;
  • знание КДП, ЗУП 8.3;
  • уверенный пользователь ПК (MS Office);
  • грамотная устная и письменная речь.

Условия труда:

  • рабочая неделя 5/2;
  • рабочий день с 09.00 до 18.00;
  • гарантированная заработная плата ;
  • лояльный и дружелюбный коллектив, без лишней бюрократии;
  • мы всегда готовы рассмотреть и поддержать Ваши инициативы;
  • Заработная плата обсуждается на собеседовании.
  • Место работы: офис ,Лахтинский пр., 10

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://teplosferaspb.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Теплосфера

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?