Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Санкт-Петербург - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 19788755 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО Корпорация Кадров на должность Менеджер объекта в населенном пункте Санкт-Петербург



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 50000 до 100000 руб..

Примерное место работы: Российская Федерация, Санкт-Петербург.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 19788755 добавлено в базу данных: Воскресенье, 7 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 19788755:

Прочитано соискателями - 90 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Корпорация Кадров":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Активный подбор и вывод персонала на объекты Заказчика.
  • Взаимодействие с Заказчиком, определение его потребностей в персонале, ротация персонала.
  • Взаимодействие с персоналом на объекте, обучение и контроль за выполнением работы/оказанием услуг.
  • Работа с инотсранными гражданами, контроль за оформлением ими документов.

Требования к работнику:

  • Обязателен опыть в подборе персонала, желательно иностранных граждан из стран СНГ.
  • Желателен опыт в компаниях, занимающихся предоставлением персонала.

Условия труда:

  • Работв в дружном, сплоченном коллективе
  • Компенсация связи и проезда
  • Реальная возможность увеличить свой заработок(больше людей на объекте/больше заработная плата.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?