Вакансия № 19712752 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО Прогресс на должность Инженер технического архива в населенном пункте Краснодар

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 30000 до 35000 руб..

Примерное место работы: Российская Федерация, Краснодар.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 19712752 добавлено в базу данных: Четверг, 4 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО Прогресс":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Обеспечивает работу технической библиотеки.
• Организует приемку, регистрацию, хранение, учет документов, поступивших в техническую библиотеку, обеспечивает их сохранность.
• Выдает документы на руки работникам и контролирует своевременный возврат ими документов.
• Обеспечивает полноту номенклатуры технической документации, своевременное пополнение технической библиотеки при износе, утере документов, при получении нового оборудования, его модернизации.
• Систематизирует и размещает документы в технической библиотеке, ведет их учет.
• Подготавливает сводные описи и перечни технических документов, акты на их передачу, списание и уничтожение.

Требования к работнику:

• Высшее или средне - специальное образование;
• Умение читать чертежи, желательно опыт работы с чертежами от года ;
• Знание MS Office (Word, Excel);
• Умение работать со сканером;
• Ответственность, внимательность, аккуратность специалиста, желание работать с большим объемом задач.

Условия труда:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;

• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00;

• Белая з/п, обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):