Вакансия № 19628301 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ГБУЗ Городская Поликлиника № 3 Города Краснодара МЗ КК на должность Врач-терапевт участковый в населенном пункте Краснодар

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: сменный график.

Зарплата: от 35000 руб..

Примерное место работы: РФ, Краснодар.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 19628301 добавлено в базу данных: Понедельник, 22 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ГБУЗ Городская Поликлиника № 3 Города Краснодара МЗ КК":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• 1. Врач - терапевт участковый должен быть подготовлен для самостоятельной профессиональной деятельности и выполнения основных функций: организационной, диагностической, консультативной, лечебной и профилактической. Он должен сочетать глубокую теоретическую подготовку с практическими умениями, ответственно относиться к порученному делу, быть требовательным к себе и подчиненным, постоянно повышать свою профессиональную компетентность и уровень общей культуры, занимаясь непрерывным самообразованием.

  2. Врач - терапевт участковый обязан применять на практике принципы научной организации труда, активно использовать электронно-вычислительную и лечебно-диагностическую технику применительно к профилю своей деятельности, уметь ориентироваться в современной научно-технической информации, эффективно использовать ее для решения практических задач, проявлять инициативу, принципиальность и добросовестность в работе.

  3. Врач - терапевт участковый должен:

  3.1. При получении информации о заболевании, применять объективные методы обследования больного, выявить общие и специфические признаки заболевания.

  3.2. После оценки степени тяжести состояния больного, принимать необходимые меры для выведения больного из этого состояния, определять объем и последовательность лечебно-диагностических мероприятий, оказывать необходимую неотложную помощь.

  3.3. Определять необходимость специальных методов исследования (лабораторных, рентгенологических и функциональных).

  3.4. Определять показания для госпитализации и направить пациента в стационар.

  3.5. Проводить дифференциальную диагностику, обосновать клинический диагноз, план и тактику ведения больного; назначать необходимые лекарственные средства и другие лечебные мероприятия.

  3.6. Направлять пациента на консультацию к врачам-специалистам.

  3.7. Осуществлять меры по реабилитации больного.

  3.8. Осуществлять раннее выявление и диагностику инфекционных болезней, проводить необходимые противоэпидемические мероприятия, направлять извещение в соответствующую СЭС.

  3.9. Организовывать и проводить профилактические прививки и дегельминтализацию населения участка.

  3.10. Организовывать и проводить комплекс мероприятий по диспансеризации и профилактическим осмотрам взрослого населения участка.

  3.11. Проводить санитарно-просветительную работу среди населения участка, осуществлять мероприятия по борьбе с вредными привычками, осуществлять подготовку общественного актива участка.

  3.12. Оформлять медицинскую документацию, предусмотренную законодательством по здравоохранению, своевременно составлять отчет о своей работе.

  3.13. Установить диагноз и оказать экстренную помощь при неотложных состояниях.

  3.14. Проводить амбулаторный прием по графику, утвержденному администрацией поликлиники, регулируя поток посетителей путем рационального распределения повторных больных.

  3.15. Посещать пациентов на дому в день поступления вызова.

  3.16. Обеспечивать своевременное и полное обследование больных с использованием современных достижений медицинской науки и техники.

  3.17. Проводить квалифицированное и систематическое лечение больных своего профиля.

  3.18. Проводить мероприятия по динамическому медицинскому наблюдению за состоянием здоровья, назначения и выписки лекарственных препаратов, медицинский отбор и направление (оформление справки для получения путевки и санаторно-курортной карты) на санаторно-курортное лечение отдельных категорий граждан, имеющих право на получение набора социальных услуг.

  3.19. Обеспечивать правильное проведение экспертизы временной нетрудоспособности и своевременное направление больных с хроническими формами заболеваний на ВК и МСЭ.

  3.20. Проводить диспансерное наблюдение за больными терапевтического профиля, ветеранов войны и труда в соответствии с указаниями МЗ РФ.

  3.21.Консультировать больных по направлению врачей других специальностей учреждения, в том числе на дому.

  3.22. Обеспечивать преемственность между амбулаторно-поликлиническим учреждением и стационаром в обследовании и лечении больных.

  3.23. Соблюдать в своей работе принципы этики и деонтологии.

  3.24. Проводить анализ заболеваемости по своему профилю и разрабатывать мероприятия по ее снижению в районе деятельности учреждения.

  3.25. Осуществлять контроль и руководство работой среднего медицинского персонала кабинета.

  3.26. Систематически повышать свою профессиональную квалификацию.

  3.27. Вести медицинские карты амбулаторных больных и выписывать рецепты на бумажном и электронном носителях.

  3.28. Обеспечивать правильное ведение медицинской документации медсестрой кабинета на бумажном и электронном носителях.

Требования к работнику:

• Сертификат или аккредитация по специальности

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):