Вакансия № 19457619 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО NORDCITI на должность Заместитель директора по вопросам обучения и развития персонала (коуч) в населенном пункте Вологда

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 150000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Вологда, Пошехонское шоссе, 22, офис 449.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 19457619 добавлено в базу данных: Пятница, 5 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ООО NORDCITI":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Эта работа для тебя, если:

Ты любишь работать с людьми, инновации, нестандартные задачи! Ты свободно и уверенно общаешься, имеешь системное мышление и хорошие организаторские навыки. Ты работаешь на результат; наша общая цель – развитие и продвижение компании! Ты готов много и эффективно работать, получать достойное вознаграждение и развиваться вместе с компанией.

Обязанности работника:

-выбор стратегии, форм и методов обучения и построение системы обучения в компании (по направлениям деятельности: коммерческая недвижимость, общественное питание, услуги развлечений, спорта и туризм);

-поиск информации, разработка учебно-методических материалов по ключевым обучающим блокам: профессиональные знания и навыки, бережливый подход (lean-стратегия), проектное управление (канбан, agile-подход), основы менеджмента, маркетинга и т.д.

-организация внешнего, внутреннего, смешанного обучения на календарный год: формирование программ обучения/оценки для персонала; реализация программ обучения (топ-менеджмент, специалисты офиса, линейные руководители, сотрудники общественного питания и сферы услуг);

-работа с кадровым резервом, организация системы наставничества (оценка, отбор, реализация программ развития, коучинг);

-управление персоналом отдела (руководство менеджерами по обучению/методистами);

-формирование, оценка и поддержание актуальности учебно-методических материалов для организации очного и дистанционного обучения (корпоративный университет);

-мониторинг выполнения стандартов, анализ и организация мероприятий, увеличивающих качество сервиса, производительность труда.

Требования к работнику:

-педагогическое образование, аналогичный опыт работы - желательны;

-стрессоустойчивость, аналитический склад ума, настрой на педагогическую деятельность;

-активная жизненная позиция, отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь.

Условия:
-график работы с 09.00-18.00 час. (5*2 дня, сб, вскр.- выходные).

-полный социальный пакет, оплата занятий спортом, корпоративная связь;

-обучение в компании, испытательный период - до 3-х месяцев;

-оклад + премии - после испытательного периода, материальный и карьерный рост;

-конкурсный отбор.

С иногородними соискателями условия обсуждаются в ходе интервью.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):