Вакансия № 18181826 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО ОТР на должность Начальник управления развития процессов в населенном пункте Москва
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Российская Федерация, Москва, Верхние Лихоборы, Окружная, Петровско-Разумовская, Дмитровское шоссе, 60А.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 18181826 добавлено в базу данных: Вторник, 2 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 18181826:
Прочитано соискателями - 146 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО ОТР":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Компания ОТР 2000 («Организационно-Технологические Решения 2000») уже 20 лет реализует масштабные проекты разработки, внедрения и сопровождения ПО в сфере системной интеграции, а еще оказывает услуги управленческого и ИТ-консалтинга.
Наши проекты - это долгосрочные социально-значимые программы сотрудничества с крупнейшими банками, федеральными ведомствами и коммерческими организациями. Мы создаем будущее, пронизывая технологиями процессы взаимодействия между людьми и организациями. ОТР растет количественно и качественно: новые вызовы требуют свежего взгляда, и потому мы будем рады принять в свои ряды тех, кто стремится к лидерству и готов менять среду вокруг себя.
В команду изменений мы ищем Начальника Управления развития процессов.
В Ваши обязанности будет входить:
- Обеспечить ускорение темпов орг-тех развития Компании, как основу быстрого изменения и адаптации процессов под меняющиеся условия внешней среды и потребности бизнеса за счет:
- Изменения подходов к реализации внутренних проектов (концентрация на эффекте и пользе от внедряемых изменений, применение гибких методик управления проектами и разработкой);
- Разработки и внедрения стандарта управления процессными и технологическими изменениями (сокращения потерь трудозатрат на задачах без определенной пользы или теряющих актуальность в процессе выполнения, а также вследствие незавершенного цикла внедрения);
- Изменения уровня осознанности и мотивации команды (ориентация на успех, самооценка);
- Качественной информационно-аналитической поддержки бизнеса (стандартизации управленческой отчетности, моделирования и AdHoc аналитики на базе современных технологий сбора, накопления и обработки данных);
- Совместно с бизнес-подразделениями, обеспечить поиск и реализацию идей по повышению эффективности производственных процессов компании (управление проектами, разработка, тестирование, внедрение ПО и др.). В том числе, с применением технологий машинного обучения.
Мы ожидаем, что Вы имеете:
- Высшее техническое образование;
- Опыт работы в ИТ от 5 лет: управление командой (от 10 чел.), реализованные проекты;
- Знания и навыки в области управления проектами (планирование, коммуникации) и управления изменениями (минимизация сопротивления, взаимодействие со спонсорами);
- Знания и навыки в области моделирования процессов
- Общее понимание возможностей и интерес к моделированию и решению бизнес-задач с помощью ML и ИИ;
- Бизнес-ориентированное мышление (автоматизация не ради автоматизации, а для повышения эффективности бизнеса);
- Нацеленность на собственное развитие, готовность расширять собственные границы.
Вам будет комфортно с нами работать, если Вы:
- Самостоятельно ищете решение возникающих проблем;
- Обладаете навыками системного мышления;
- Требовательны к себе и отвечаете за результат;
- Готовы учиться сами и делиться экспертизой с другими;
- Владеете здоровым перфекционизмом и доводите начатое до конца;
- Сложные задачи Вас не пугают, а наоборот - драйвят и увлекают.
Взамен мы предлагаем:
- Работу в стабильной и успешной компании, активно развивающейся (нас уже более 2200 сотрудников!).
- Отличную команду, вместе с которой можно расти и развиваться (коллеги всегда поддержат и помогут в трудную минуту)
- Официальное оформление, оплата отпусков и больничных.
- Заработная плата - по результатам собеседования.
- Гибкий график работы (мы не контролируем ваше рабочее время, вы можете сами выбирать рабочие часы). Преимущественно команда работает с 9 (10.00) до 18 (19.00) по московскому времени.
- Социальный пакет (ДМС, дополнительные компенсации по обучению и туризму, изучение английского языка на льготных условиях).
- Место работы: комфортный офис рядом с м.Верхние Лихоборы или м.Окружная (МЦК) + возможность работать удаленно (с марта именно так мы и работаем).
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.centertk.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):