Вакансия № 17418346 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ЗАО ГрандМоторс на должность Руководитель отдела продаж услуг сервиса ДГУ в населенном пункте Москва

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 120000 руб..

Место работы (точный адрес): РФ, Москва, 1-й Тверской-Ямской переулок, 18.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 17418346 добавлено в базу данных: Воскресенье, 14 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "ЗАО ГрандМоторс":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

«ГрандМоторс» - Официальный Дистрибьютор мировых производителей генераторных установок KOHLER-SDMO (Франция), Cummins (Великобритания), GMGen Power Systems (Италия) и авторизованный сервис-дилер и партнер.

Компания большая, работаем с хорошей дорогой европейской и американской техникой. Сервис на нее дорогой и клиенты любят за этой техникой ухаживать. Не «китай», не дрова.

Сервис-инженеры крутые, могут и умеют очень многое, иногда больше, чем эксперты от производителя техники. Так что за реализацию проданного стыдно не будет и есть на чем держать постоянных клиентов.

В свою команду мы ищем энергичного руководителя отдела продаж услуг сервиса для дизель-генераторных установок.

Не обязательно иметь опыт работы именно с этим оборудованием, годится сфера обслуживания автомобилей, желательно грузовых, в приоритете B2B.

Главное, чтобы человек понимал мат.часть - что такое коленвал, что такое ТНВД, как устроен ДВС.

Основные задачи:

Надо возглавить отдел продаж корпоративных и потоковых сервисных услуг и ремонта больших дорогих европейских электростанций по всей стране.

Не только возглавить, но и совершенствовать!

Из формального:

• Контроль и обеспечение выполнения планов продаж.
• Работа с корпоративными клиентами
• Развитие клиентской базы.
• Управление командой (адаптация, контроль соблюдения трудовой дисциплины, выполнение адекватных планов).
• Работа с дебиторской задолженностью.
• Ведение клиентской базы, работа в CRM
• Внедрение CRM в работу отдела
• Мотивация, обучение и взращивание сотрудников отдела;
• Личные продажи;
• Формирование своего метода продаж продукта и его описание (скрипты и проч.);
• Контроль договорной работы отдела;
• Участие в ценообразовании в отношении продуктовой линейки;
• Подготовка регулярной отчетности для руководства.
• контроль качества выполненных работ

Важен сильный административный и коммуникативный навык, чтобы не терять клиентов после продаж, то есть работать в плотном тандеме с сейлзами, и удерживать корпоративных постоянных клиентов, как регулярный источник дохода.

С чем работать:

1. с базой проданных электростанций
2. с уже наработанной базой корпоративных клиентов
3. искать новых клиентов

Требования к работнику:

• Опыт работы в отделе продаж сервисных услуг для промышленного или грузового оборудования
• Успешный опыт работы на руководящей должности более 3 лет
• Опыт личных корпоративных продаж более 3-х лет обязателен.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):