Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Астрахань - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 16146660 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО ОТЕЛЬ МЕНЕДЖМЕНТ на должность Официант в населенном пункте Астрахань



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: сменный график.

Зарплата: от 17000 руб..

Примерное место работы: Российская Федерация, Астрахань.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 16146660 добавлено в базу данных: Среда, 27 марта 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 23 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 16146660:

Прочитано соискателями - 102 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО ОТЕЛЬ МЕНЕДЖМЕНТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Требуется официант в ресторан Новомосковский и Банкетные официанты

Обязанности работника:

  • Подготовка зала к работе
  • Приём заказов
  • Подача готовых блюд и напитков
  • Знание меню
  • Обслуживание гостей по внутренним стандартам

Требования к работнику:

  • Опыт работы
  • Грамотная речь
  • Ответственность
  • Пунктуальность
  • Стрессоустойчивость

Условия труда:

  • Полный соц.пакет, официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Питание
  • Развоз

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?