Вакансия № 13072936 на Электронной Службе Занятости Населения от компании АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке и в Арктике на должность Начальник бюро труда и заработной платы (г. Большой Камень, Приморский край) в населенном пункте Новосибирск

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 80000 до 83000 руб..

Примерное место работы: РФ, Новосибирск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 13072936 добавлено в базу данных: Суббота, 6 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Пятница, 19 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке и в Арктике":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• внедрение технически обоснованных нормативов по труду;

• планирование трудовых показателей по участкам и бригадам;

• обеспечение правильного применения (расчёта) тарифных ставок и расценок, должностных окладов, доплат, установления разрядов рабочим.

Требования к работнику:

• высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование;
• стаж работы по специальности в области организации и оплаты труда не менее 5 лет;
• знание:

• форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования;
• методов нормирования труда, порядка разработки нормативов по труду, положений о премировании;
• основ технологии производства;
• ГОСТов, ОСТов, СТО, положений, инструкций, других нормативно-правовых документов и методических материалов по организации оплаты труда и управления производством;
• порядка проведения закупочных процедур.

Условия труда:

Вакансия открыта в г. Большом Камне Приморского края. Рассматриваются кандидаты, готовые к переезду.

• официальное трудоустройство, "белая" заработная плата, соц. пакет;
• 5-дневная рабочая неделя (40 часов);
• ДМС для работника и членов его семьи;
• корпоративная сотовая связь.

Переезд возможен по программе повышения мобильности трудовых ресурсов:

• компенсация транспортных расходов на переезд работника и членов его семьи;

• компенсация расходов на провоз багажа работника и членов его семьи;

• выплаты на обустройство.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):