Вакансия № 11963734 на Электронной Службе Занятости Населения от компании СКБ Контур на должность Менеджер по компенсациям и льготам (с Hay Group) в населенном пункте Омск

☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Омск.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 11963734 добавлено в базу данных: Вторник, 23 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 года.

☑ Репутация компании "СКБ Контур":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В связи с моим отпуском, смогу ответить на ваш отклик после 13.01.2020.

СКБ Контур — федеральная компания с головным офисом в Екатеринбурге. Мы — предприятие полного цикла: сами разрабатываем, продвигаем и обеспечиваем поддержку нашим продуктам уже 31 год.

Каждый год мы запускаем новые продукты и расширяем штат сотрудников. Сейчас в Контуре работает более 8 000 человек. Мы ищем опытного экономиста по разработке KPI в отдел экономики труда и материальной мотивации.

Если вы опытный специалист, который хочет решать сложные и интересные задачи, предлагать идеи и влиять на результат, работать в надежной и стабильной компании, которая продолжает развиваться и оставаться лидером на рынке, готовы к переезду в г. Екатеринбург откликайтесь на вакансию.

Задачи:

1. Оценка должностей по методики Hay Group.

2. Разработка показателей премирования (KPI).

2. Мониторинг заработных плат по методики Hay Group.

3. Участие в проектной деятельности.

Требования к кандидатам:

1. Оконченное высшее образование.

2. Опыт работы менеджером по компенсациям и льготам.

3. Опыт оценки должностей и мониторинга зп по Hay Group и знание самой методики обязателен.

4. Отличное знание Excel (сводные таблицы, использование функций).

5. Умение работать с большими массивами данных.

6. Инициативность и желание влиять на результат.

От нас:

1. Место работы - город Екатеринбург, рассматриваем кандидатов готовых к переезду.

2. Если вы знакомы с методологией Hay Group, но нет опыта разработки показателей премирования KPI, мы готовы вас научить.

3. Возможность предлагать идеи, менять процессы работы и разрабатывать методологию.

4. Нормированный рабочий график. Достойная оплата труда. Условия обсуждаются индивидуально по результатам собеседования.

5. В случае необходимости (заболел ребенок, личные причины) вы можете работать из дома и решать все вопросы удаленно.

6. Дружная и теплая команда, чуткий и доброжелательный руководитель.

7. Насыщенная корпоративная жизнь: праздники для сотрудников и их детей.

8. Частичная компенсация расходов на питание, специальные условия оплаты занятий в крупнейших фитнес-клубах города.

9. ДМС после года работы. Лечение в лучших медцентрах города за счет компании.

10. По ЗП готовы рассматривать ожидания кандидатов.

Если вас заинтересовала наша вакансия, то смело отправляйте резюме.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):