Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Екатеринбург - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 11617867 на Электронной Службе Занятости Населения от компании АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке на должность Инженер 1 категории в лабораторию физико-механического контроля (г. Большой Камень Приморского края) в населенном пункте Екатеринбург



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 60000 руб..

Примерное место работы: РФ, Екатеринбург.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 11617867 добавлено в базу данных: Понедельник, 8 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Четверг, 25 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 11617867:

Прочитано соискателями - 94 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Требования к работнику:

  • высшее профессиональное образование по профилю вакансии;
  • стаж работы в должности инженера 2 категории не менее 3-х лет;
  • владение навыка работы в программах Word, Excel, 1С);
  • должен уметь:

- вести подсчет величины нагрузок по размерам образцов;

- измерять магнитную проницаемость на баллистической установке

- вносить поправки на геометрические размеры образца

- руководить проведением или проводить оперативный анализ причин брака при изготовлении изделий с помощью методов металлографического и химического анализа и механических испытаний

- обрабатывать режимы термообработки изделий, результаты которых не отвечают требованиям стандартов и инструкций;

- разрабатывать и внедрять новые методики контроля сварных соединений и основного металла;

- проводить обследование состояния оборудования, отработавшего нормативный срок, анализ причин разрушения отдельных элементов или узлов изделия.

Обязанности работника:

  • Задачи на испытательный срок: Организация лаборатории физико-механического контроля;
  • самостоятельно проводить физико-механические испытания сырья и готовой продукции в соответствии с нормативно-технической документацией;
  • вести внутреннюю документацию, составлять протоколы испытаний;
  • проводить лабораторные исследования на предприятии, исследовать причины брака в производстве и принимать участие в разработке предложений по его предупреждению и устранению;
  • разрабатывать мероприятия по комплексному использованию сырья, по замене дефицитных материалов и изыскивать способы утилизации отходов производства;
  • следить за правильной эксплуатацией лабораторного оборудования и своевременным представлением его на периодическую государственную поверку;
  • обеспечивать эксплуатацию и укомплектование лаборатории физико-механического контроля оборудованием, аппаратурой, измерительными приборами и химреактивами, необходимыми для проведения испытаний;
  • контролировать выполнение анализов;
  • обеспечивать материалами рабочие места и руководить приготовлением химических реактивов;
  • контролировать хранение материалов и химической посуды, разрабатывать нормы расхода химических материалов.

Условия труда:

Вакансия с поддержкой переезда по программе повышения мобильности трудовых ресурсов открыта в АО "Дальневосточный Центр Судостроения и Судоремонта"

г. Большой Камень Приморского края

Окончательный перечень мер поддержки и размер финансовой оплаты/компенсации уточняется у работодателя. Получить более подробную информацию о программе повышения мобильности трудовых ресурсов можно, обратившись в органы службы занятости региона, участвующего в программе

  • заработная плата от 60 000 руб.;

· оплата/компенсация транспортных расходов на переезд для работника и членов семьи работника;

  • оплата/компенсация расходов на провоз багажа для работника и членов семьи работника.

В случае заинтересованности специалисты Агентства свяжутся с участниками конкурса.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.hcfe.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АНО Агентство по Развитию Человеческого Капитала На Дальнем Востоке

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?