Вакансия № 11014564 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ОМС на должность Специалист по персоналу в населенном пункте г.Москва
☑ Основы вакансии:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): г.Москва, Красногорский р-н, дер. Путилково 72 км МКАД бизнес-парк Гринвуд, стр. 15.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 11014564 добавлено в базу данных: Пятница, 19 апреля 2024 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Среда, 24 апреля 2024 года.
☑ Статистика объявления № 11014564:
Прочитано соискателями - 49 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ОМС":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
В дивизионе комплексного обслуживания удаленных объектов Компании ОМС открыта вакансия - специалист отдела расчетов и запусков по персоналу.
Обязанности работника:
1. Изучение технического задания и иных вводных данных, необходимых для расчета проекта в части затрат на персонал;
2. Аналитика рынка труда и мониторинг заработных плат;
3. Заполнение модели расчета проекта;
4. Подбор и адаптация персонала в рамках запуска проекта;
5. Участие в запуске новых проектов: подбор персонала, трудоустройство, организация стажировки.
Требования к работнику:
1. Опыт работы в сфере HR или Экономике труда (компенсации и льготы) от 2 лет.
2. Желательно опыт составления: смет, аналитических записок по ФОТ и численности персонала;
Условия труда:
1. Все профессиональные знания готовы дать в течение адаптационного срока;
2. Оформление по ТК РФ, график работы - 5/2;
3. Достойный уровень заработной платы;
4. Профессиональное развитие и карьерный рост;
5. Работа в крупной стабильной компании;
6. Офис в бизнес-парке GreenWood (трансфер от метро Сходненская, в пути 15 минут).
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.omc.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):