Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения города Москва - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Вакансия № 1039913 на Электронной Службе Занятости Населения от компании ООО Ориан-Персонал, центр кадрового менеджмента на должность Руководитель отдела продаж (в Москву) в населенном пункте Москва



☑ Основы вакансии:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Российская Федерация, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1039913 добавлено в базу данных: Понедельник, 1 апреля 2024 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 23 апреля 2024 года.


☑ Статистика объявления № 1039913:

Прочитано соискателями - 230 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Ориан-Персонал, центр кадрового менеджмента":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Контроль и выполнение ежедневных/еженедельных/ежемесячных KPI;

  • Формирование и управление отделом продаж;

  • Системное обучение сотрудников (тренинги, индивидуальный коучинг, подача эффективной обратной связи, ИПР и т.д.);

  • Мотивирование сотрудников отдела к повышению продаж (опыт внедрения конкурсов по продажам, ИПР, применение доски продаж и других инструментов);

  • Работа исключительно с теплыми клиентами по лидам из интернета (среднее образование, высшее образование, второе высшее, MBA, семинары, бизнес-форумы и т.д.);

  • Контроль эффективности работы с исходящими и входящими звонками каждого сотрудника отдела (в подчинении 10-15 менеджеров);

  • Привлечение новых клиентов (развитие кросс-продаж, допродаж, сбор и обработка рекомендаций);

  • Обеспечение эффективного взаимодействия с другими подразделениями компании;

  • Соблюдение и повышение стандартов качества обслуживания клиентов;

  • Выполнение регламентированной технологии продаж.

Требования к работнику:

  • Опыт управления отделом продаж/группой продаж (телефонные продажи);
  • Опыт работы с лидерами, воронками продаж, конверсией
  • Клиентоориентированность;

  • Вовлеченность в работу;

  • Самомотивация;

  • Системность;

  • Гибкость к изменениям;

  • Проактивный подход к выполнению поставленных задач;

  • Высокая требовательность к себе и сотрудникам;

  • Развитые аналитические способности;

  • Нацеленность на результат

Условия труда:

  • Переезд в Москву

  • Конкурентная заработная плата
  • Офис в шаговой доступности от м. Сокол

  • Возможность развиваться в Холдинге;

  • Корпоративное обучение;

  • Гибкая система скидок на услуги компаний Холдинга.
  • График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 Выходной сб. вс.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://orian-personal.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО Ориан-Персонал, центр кадрового менеджмента

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; Услуги для населения; Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?