Поиск работы и подбор кадров в компанию с нами - это просто!

Наш официальный проект Мультирегиональной Электронной Cлужбы Занятости Населения - это модерируемая цифровая база данных объявлений с предложением работы от прямых работодателей и резюме от специалистов разных профессий с целым рядом уникальный функций, основанных на достижениях в области искусственного интеллекта.
Мы в соцсетях:
www.Employment-Services.ru в социальной сети Одноклассники (ОК) www.Employment-Services.ru в социальной сети ВКонтакте (VK) www.Employment-Services.ru в мессенджере Телеграм (Telegram)

Резюме № 12559 соискателя работы Куличева Римма Леонидовна на должность Бухгалтер по расчету заработной платы в г. Москва на интернет-ресурсе Электронной Службы Занятости Населения населенного пункта Москва

На этой странице предлагаем ознакомиться с детальным профилем специалиста, который хочет устроиться на вакантную должность(и) Бухгалтер по расчету заработной платы в населенном пункте Москва.

Краткое содержание профиля

Москва

Финансы, бухгалтерия, аудит

Бухгалтер по расчету заработной платы // $850 (79195 руб. РФ)

Куличева Римма Леонидовна, 52 года

Несколько слов от соискателя:
Соискатель на вакансию бухгалтер по расчету заработной платы

Прочитано - 203 Отправлено - 1 Сообщение

Подробное содержание анкеты

ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Область деятельности Финансы, бухгалтерия, аудит
Искомая должность(и) Бухгалтер по расчету заработной платы
График работы / Тип занятости полная занятость
Желаемая зарплата $850 (79195 руб. РФ)
 
ЛИЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

Фамилия Куличева
Имя Римма
Отчество Леонидовна
Место жительства Москва
Дата рождения 18 декабря 1971 года
Возраст 52 года
Пол женский

УРОВЕНЬ ОБРАЗОВАНИЯ специалиста

Образование Среднее специальное
Учебные заведения 1987-1990,Чебоксарский экономико-технологический техникум,бухгалтерский учет
2015-2016, ЦКО Специалист УНЦ при МГТУ им Н.З.Баумана
Повышение квалификации, Бухгалтерский учет и его автоматизация в системе 1С:Бухгалтерия 8.3
 
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЙ ПОРТРЕТ

Семейное положение Не замужем
Наличие несовершеннолетних детей Нет
Увлечения, интересы Книги
Цель Вашей карьеры Желание профессионально развиваться
Пожелания по поводу новой работы Белая зарплата
Почему Вы хотите сменить работу? Изменение организационно-штатной структуры бухгалтерии
 
ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ работника

Опыт работы 01.07.2016-31.05.2019 ООО ТОРГОВЫЙ ДОМ ПОЛАИР Москва,оптовая торговля холодильным оборудованием,ведущий бухгалтер.
Ведение участка заработной платы,подотчетные лица,мобильная связь и ГСМ,учет основных средств,кадровый учет
16.09.2009-30.06.2016, АО ПОЛАИР,оптовая торговля холодильным оборудованием,бухгалтер
Начисление заработной платы,касса,начисление процентов по займам.
01.08.1990-31.07.2009, АО Оренбургхлебопродукт,заготовка зерна, производство муки и крупы,бухгалтер
Рекомендации Половинкина Оксана Дмитриевна, главный бухгалтер
 
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ НАВЫКИ И УСЛОВИЯ РАБОТЫ

Знание иностранных языков английский - базовый
Знание персонального компьютера Уверенный пользователь ПК, программы: Word, Excel, 1С: Зарплата и управление персоналом 8.2.5 8.3.1 1С:УПП 8.3, банк-клиент, консультант плюс
Умеете ли Вы водить машину? нет
Наличие персонального автомобиля нет
Владеете ли Вы навыками машинописи? нет
Приемлема ли для Вас 6-ти дневная рабочая неделя? нет
Приемлем ли для Вас ненормированный рабочий день? да
Приемлемы ли для Вас командировки? да
Допустим ли переезд в другой город? нет
 
КОНТАКТНАЯ ИНФОРМАЦИЯ для связи с соискателем работы

 
E-mail соискателя работы [email protected] | ✉ Отправить сообщение с сайта ...
Телефон домашний +7(903)250-22-24
 
Вернуться назад к предыдущей просматриваемой странице на сайте Мультирегиональной Электронной Службы Занятости Населения
Разместить вакансию, чтобы быстрее найти нужного сотрудника в компанию или ИП
Нажимайте кнопку "Разместить", если хотите добавить вакансию Вашей организации СЕЙЧАС для более быстрого поиска специалиста на вакантную должность
Искать персонал в организацию или ИП сейчас
Нажимайте кнопку "Подбор кадров", если хотите перейти к веб-форме для поиска по базе данных профилей работников